Emprendimiento en género

En esta jornada se ha analizado la perspectiva del emprendimiento desde el punto de vista del genero.

Hemos tenido el placer de contar con la presencia de Leire Gartzia profesora de liderazgo en la DBS, que ha expuesto los puntos básicos sobre emprendimiento, desde la perspectiva de género, e introducirá las teorías sobre liderazgo y nuevos modelos de gestión (con especial hincapié en la necesidad de que las nuevas empresas y modelos de organización sean sensibles a las necesidades sociales, innoven en gestión de personas, creen nuevos referentes de liderazgo compartido, etc… y cómo la incorporación de una perspectiva de género es clave en este proceso).

Después de una  reflexión individual y colectiva leyendo un cuestionario previamente preparado que invitaba a la reflexión de los participantes se obtuvieron valoraciones muy interesantes. Los resultados se han recogido en función de cuatro criterios porque cada idea o reflexión que había en el cuestionario, el participante los ha tenido que clasificar de esta forma.

Posteriormente se ha realizado una reflexión en grupo y han obtenido las siguientes ideas:

  • Importante pero no beneficiario
  • Puede ser malo para la compañía
  • Mejor personas con valores sin distinción de sexo
  • Ser bueno con la gente (más afectivos) y más tareas

El resumen que ha sacado la profesora después de escuchar las reflexiones de los participantes es la siguiente:

  • Ellas emprenden menos
  • Ellas emprenden en el sector servicios
  • Ellas emprenden más tarde
  • Ellas emprenden cuando se emprende por necesidad

Para concluir ha desarrollado la incorporación de una perspectiva de género en el ámbito laboral. ¿Qué opináis de estos resultados chicas? ¡Tenemos que cambiarlos! 🙂

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